يکشنبه ۱۷ مهر ۱۴۰۱ ۲۱:۵۶

کد خبر :  ۱۸۱۹

تعداد بازدید:

چاپ

دکتر فخاری در گردهمایی مدیران منابع انسانی سازمان:

مدیران سازمان مکلف به تکریم و توجه ویژه به فرزندان شهدا هستند

گردهمایی مدیران منابع انسانی سازمان اقتصادی کوثر با هدف هم اندیشی و گفتگو در خصوص آخرین تحولات سازمان در این حوزه با حضور دکتر ناصر فخاری مدیرعامل و نائب رئیس هیئت مدیره، مهندس مهدی آل ابراهیم معاون توسعه منابع و پشتیبانی، دکتر فرشته باقری مدیرکل توسعه منابع انسانی سازمان اقتصادی کوثر، دکتر علیرضا یوزباشی مشاور مدیرعامل سازمان در امور مدیریت و مدیرعامل شرکت توسعه کسب و کار رویش کوثر برگزار شد.

به گزارش روابط عمومی سازمان اقتصادی کوثر روز سه شنبه ۱۲ مهر ماه ۱۴۰۱، گردهمایی مدیران منابع انسانی سازمان با هدف هم اندیشی و گفتگو در خصوص آخرین تحولات سازمان در این حوزه با حضور دکتر ناصر فخاری مدیرعامل و نائب رئیس هیئت مدیره، مهندس مهدی آل ابراهیم معاون توسعه منابع و پشتیبانی، دکتر فرشته باقری مدیرکل توسعه منابع انسانی سازمان اقتصادی کوثر، دکتر علیرضا یوزباشی مشاور مدیرعامل سازمان در امور توسعه مدیریت و مدیرعامل شرکت توسعه کسب و کار رویش کوثر در محل مجتمع شهید رسول زاده بنیاد شهید و امور ایثارگران برگزار شد.

در این نشست شرکت کنندگان با بیان انتقادات و نظرات خود، راهکار‌هایی را برای بهبود مدیریت حوزه منابع انسانی سازمان مطرح کردند.

پس از آن، گردهمایی سراسری مدیران منابع انسانی سازمان اقتصادی کوثر با تبیین و تشریح ابلاغیه‌ها و روش‌های موضوعه سازمان در ایجاد تحولات مورد نظر از سوی مهدی آل ابراهیم، علیرضا یوزباشی و فرشته باقری پی گرفته شد.

جلسه هم اندیشی مذکور طی اعلام خط مشی و منطق سازمانی در حوزه سرمایه انسانی در محورهای: احترام و تکریم ویژه فرزندان شهدا و ایثارگران از سوی مدیران، تأکید بر نقش مبنایی بانک ارزیابی و سامانه امصاک در انتصابات و گزینش ها، تغییر ریل تبدیل وضعیت‌ها از دفعی به تدریجی، بازنگری نظام پرداخت به کارکنان و ضرورت تدوین آئین نامه جامع سرمایه انسانی سازمان از سوی ناصر فخاری مدیرعامل سازمان اقتصادی کوثر به کار خود پایان داد.

انتهای پیام/

کپی لینک